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Vendredi 22 Janvier 2021 | #lemetallo

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Dernières actualités

Revue de presse de la CFTC Métallurgie

Vendredi 22 Janvier 2021 | #news

Pour compléter cette revue de presse, suivez nous sur Twitter.   Toulouse :  Touchés de plein fouet par lacrise de l’aéronautique, les salariés des sous-traitants...

Des cotisations au montant de votre retraite, comment ça marche ?

Mardi 19 Janvier 2021 | #social

  La série de vidéos Le décodeur Malakoff Humanis continue. Après un premier épisode expliquant le fonctionnement du système de retraite, découvrez dans ce deuxième...

La retraite complémentaire

Mardi 19 Janvier 2021 | #social

  Vous vous posez des questions sur votre retraite ? Comment fonctionne le système de retraite français ? Comment faire le point sur vos droits...

#Covid-19 : Protocole national pour la santé et la sécurité en entreprise

Lundi 18 Janvier 2021 | #covid19

  Le protocole national pour assurer la santé et la sécurité des salariés en entreprise face à l’épidémie de Covid-19 a été actualisé début janvier pour répondre...

Bonne et heureuse année 2021

Jeudi 31 Décembre 2020 | #federationcftcmetallurgie

   

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ELECTIONS TPE : du 22 mars au 4 avril 2021

Mardi 10 Novembre 2020 |

Vos Droits

Contentieux électoral

Mardi 10 Avril 2018 | #electionsprofessionnelles

Compétence du tribunal d’instance : Les contestations visant l’électorat et la régularité des opérations électorales sont de la compétence du tribunal d’instance dans le ressort...

Déroulement des élections

Mardi 10 Avril 2018 | #electionsprofessionnelles

Mode de scrutin : Les élections des membres du CSE se font au scrutin de liste à deux tours avec représentation proportionnelle à la plus forte moyenne. Il est procédé à...

Eligibilité

Mardi 10 Avril 2018 | #electionsprofessionnelles

Conditions d’éligibilité : Sont éligibles les salariés réunissant les conditions suivantes : être électeur ; avoir 18 ans révolus ; avoir travaillé dans l’entreprise depuis...

Nous Connaître

Dans un monde en constante évolution construisons un nouveau contrat social

CDD, CDI, intérim, chômage, formation, temps partiel, création d’entreprise, congé parental, les risques de rupture qui jalonnent la vie professionnelle se multiplient… La vie d’un actif ne saurait se résumer au statut de salarié. La souplesse est de mise, mais elle ne doit pas être un engrenage vers la précarité.

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